Последний звонок в этом учебном году звенит не только для выпускников, но и для учителей. Вот и в Важской основной школе вчера, 28 мая, завершился очередной учебный год. Для учителя Татьяны Николаевны Вежливцевой он стал первым в ее педагогической карьере.
Родилась Татьяна в Заостровье, но в 2006 году семья перебралась в Важский. Окончив Важскую основную школу, в которой любимым предметом, к слову, была математика, решила выбрать профессию учителя. «Мне нравится преподавать, получаю удовольствие, когда человек, которому я передала знания, действительно чему-то научился», — рассказывает молодой специалист.

Профессию Татьяна Николаевна получила в Архангельском педагогическом колледже. Специальность – «Преподавание в начальных классах». Но работает в Важской школе она с 2023 года учителем географии и биологии. Переподготовка на учителя географии была уже пройдена, по биологии – в процессе.

Свой первый урок Татьяна Николаевна вспоминает с улыбкой на лице. «Если считать первый рабочий день конкретно с детьми, то это было 4 сентября. Волнение, конечно же, было, так как на тот момент мне было 19 лет, и это был мой первый урок как учителя-предметника, — признается она. — Переживала за дисциплину класса, так как боялась, что нового молодого специалиста дети слушаться не будут, а также за мотивацию к уроку. И это было одно из самых сложных — замотивировать учеников к обучению моим предметам, особенно тех, кому уроки биологии, химии, географии не интересны».

Сегодня для волнения уже причин нет. Привык молодой учитель и к ученикам, и ко школе, убедился, что профессию выбрал правильно. Еще только делая первые шаги в профессии, Татьяна завоевала уважение коллег и учащихся. А главное – поняла, как важно не только профессионально владеть своим предметом, грамотно доносить материал до учеников, но также уметь общаться с детьми, понимать их, завоевать доверие и обязательно любить.

Быть молодым учителем — это здорово. Молодые учителя создают новое, общаются с детьми и вдохновляют их, внедряют новые идеи в старые учебные планы, успевают следить за инновациями и развитием науки. За ними будущее нашего образования.

– Кадровое обновление – обязательное условие для развития системы образования. Меняются технологии, обновляются программы, закупается новое оборудование, ремонтируются сами школы. И важно, чтобы были педагоги, которые не только умеют работать на современном оборудовании, но и говорить с ребятами на одном языке. А у молодых специалистов это получается лучше всего. Они стремятся к собственному развитию в профессии, и вот это стремление важно всячески поддерживать, – подчеркивает и министр образования Архангельской области Олег Русинов.

К слову, в этом учебном году более 200 выпускников колледжей и вузов пришли работать в школы и детские сады нашей области. Важнейшая задача – помочь им закрепиться в профессии. Нюансов и деталей работы много, разобраться в них помогают более опытные коллеги. У каждого, кто приходит работать, появляется наставник. В нашем регионе действуют и различные меры поддержки: молодым педагогам выплачивают подъемные, есть различные финансовые преференции, если учитель работает в сельской местности.

Анна Журавлева

Фото Данила Невельцева